L’ALEC recrute un conseiller ou une conseillère en Energie Partagé

L’ALEC du pays de Rennes recrute un conseiller ou une conseillère en Energie Partagé pour un CDD d’un an à temps plein.

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Vous êtes

Une personne :

  • Rigoureuse et organisée ;
  • Dynamique ;
  • Autonome et force de propositions ;
  • Sensible aux enjeux du changement climatique ;

Vous avez :

  • Le sens de la pédagogie, de l’écoute, et de la vulgarisation ;
  • Un très bon relationnel ;
  • Le sens du travail en équipe ;
  • Le goût du contact avec les élus, les entreprises, les architectes, les bureaux d’études;
  • De bonnes capacités d’expression écrite et d’argumentation orale.
  • La capacité de conduire des réunions et d’animer des ateliers

Vous avez de l’expérience et des compétences dans :

  • La thermique du bâtiment, bâti, équipements techniques, construction bioclimatique
  • La rénovation énergétique des bâtiments
  • La maitrise de l’énergie, l’efficacité et la sobriété énergétique
  • Les énergies renouvelables thermiques et électriques
  • Le contexte énergétique et environnemental global
  • La thermographie infrarouge
  • Le fonctionnement des collectivités locales
  • Les outils informatiques de bureautique

Vous avez :

  • Une expérience professionnelle d’au moins 2 années dans un poste d’économe de flux, de conseiller en énergie partagé ou de technicien bâtiment spécialisé en CVC/énergie
  • Une formation initiale bac +2/3, spécialité thermique ou énergétique.
  • Une expérience en lien avec les collectivités.

Vous possédez le permis B (déplacements à prévoir sur le Pays de Rennes).

Nous vous attendons pour

Sous l’autorité de la responsable de pôle, vous accompagnerez les communes dans la maîtrise de l’énergie, de l’eau et dans le développement des énergies renouvelables.

Accompagner des communes adhérentes au Conseil en Énergie Partagé de l’ALEC du Pays de Rennes, dans le cadre de conventions d’adhésions au Conseil en énergie partagé :

  • Suivre les consommations d‘énergie, d’eau et de carburant du patrimoine communal ;
  • Analyser les consommations énergétiques des bâtiments communaux et faire des préconisations en vue d’améliorer leur bilan énergétique global ainsi que le confort d’été et d’hiver ;
  • Vérifier et améliorer la régulation des équipements techniques des bâtiments communaux ;
  • Réaliser des campagnes thermographiques, de mesures de températures, de mesures de puissances électriques, et d’autres missions techniques ;
  • Accompagner les collectivités dans leurs projets de construction et de rénovation du patrimoine public en étant force de propositions pour des bâtiments très performants et faiblement émetteurs en CO2, y compris dans le choix des matériaux ;
  • Animer des ateliers de réflexion, de construction de stratégie patrimoniale, de sensibilisation auprès des élus et des agents des collectivités ;
  • Pour l’ensemble de ces missions, réaliser des rapports et des diaporamas et les présenter aux élus et aux agents ;
  • Assurer les relations régulières avec les communes en apportant du conseil technique, méthodologique et en en planifiant les interventions

Participer aux activités du pôle climat et collectivités et de l’agence :

  • Participer aux réunions de pôle (point sur l’avancement des dossiers, partage d’informations) et aux réunions d’équipe CEP qui ont lieu 2 à 3 fois par mois ;
  • Participer aux réunions d’équipe réunissant l’ensemble des salarié·es au minimum une fois par mois.
  • Participer à la vie associative et aux réflexions collectives de l’ALEC du Pays de Rennes.
  •  Participer à la vie des réseaux locaux et nationaux.

Vos conditions de travail

  • Poste à pourvoir au plus tard début janvier 2027
  • CDD 1 an – Temps plein
  • Lieu de travail : Rennes (35) – A quelques pas de la station de métro Clemenceau (ligne a)
  • Télétravail possible
  • 39h hebdomadaires avec RTT
  • Rémunération : 27 000 € à 33 000 € brut annuel selon notre grille de rémunération et l’expérience du/de la candidat·e
  • Avantages sociaux : Tickets restaurant, Forfait Mobilités Durables, Participation de l’employeur à la mutuelle santé à hauteur de 50 %

Processus de recrutement

Merci d’adresser par e-mail au plus tard le 22 novembre 2026 à contact@alec-rennes.org :

  • Lettre de candidature (fichier nommé sous la forme « NOM Prénom LM»)
  • CV (fichier nommé sous la forme « NOM Prénom CV»)

Entretiens de recrutement prévus le jeudi 3 décembre 2026.